HR. Мотивация. Управление персоналом

РОСГОССТРАХ в начавшемся учебном году продолжит реализацию новой образовательной инициативы «Вектор взлёта». Программа направлена на привлечение талантливой студенческой молодёжи из ВУЗов Москвы для работы в центральном офисе компании.

Массовые презентации компании РОСГОССТРАХ и проекта «Вектор взлета» пройдут в сентябре – октябре в ведущих московских ВУЗах. Студентам предложат поучаствовать в инновационных проектах, которые будут сформулированы бизнес-подразделениями компании. По итогам работы, после защиты полученных результатов, лучшие из числа студентов получат приглашения для трудоустройства в компанию на постоянной основе. Об этом в канун Дня знаний заявил вице-президент компании РОСГОССТРАХ Ильяс Алиев.

«РОСГОССТРАХ постоянно поддерживает лучших студентов и педагогов России, - отметил И.Алиев. – За последние годы более 10 тыс. практикантов стажировались в наших филиалах, 356 человек стали именными стипендиатами, около 1000 человек приняли участия в наших научных конкурсах. Мы планируем продолжить реализацию всех наших программ и в новом учебном году. В этом мы видим не только социальную ответственность нашего бизнеса, но и заботу о будущем страхового рынка России, о новой генерации менеджеров, которым предстоит модернизация отечественной экономики».

В прошедшем учебном году в орбиту «Вектора взлёта» было вовлечено около 500 студентов из 10 московских ВУЗов. Студенты работали над двумя десятками исследовательских проектов, часть из которых послужила основой для дипломных и курсовых работ. По итогам прошедшей защиты 24 человека были рекомендованы для трудоустройства в компанию РОСГОССТРАХ.   | forINSURER.com